À Matam, des formateurs des centres de formation professionnelle et technique ainsi que des tuteurs d’entreprise ont achevé, samedi, une session de renforcement de capacités consacrée à la méthode duale. Organisée dans le cadre du Programme de formation école-entreprise (PF2E), cette session a duré cinq jours.
La formation vise à améliorer la qualité de l’apprentissage et à renforcer l’employabilité des jeunes. Elle doit aider les encadreurs à mieux rapprocher les enseignements dispensés dans les centres de formation des compétences recherchées par les entreprises, afin de rendre les parcours plus cohérents avec les réalités du marché du travail.
Selon le coordonnateur des inspecteurs de spécialité de la zone nord, Mamadou Diène, la maîtrise des outils de la formation duale doit permettre aux formateurs et aux tuteurs de mieux accompagner les jeunes, aussi bien dans les établissements qu’au sein des entreprises. Le dispositif met l’accent sur le suivi des apprenants et sur la complémentarité entre théorie et pratique. Les participants ont notamment travaillé sur la planification des apprentissages, l’organisation de l’alternance et l’évaluation des compétences acquises.
Dans ce modèle, 80 % du temps de formation sont consacrés à l’apprentissage pratique en entreprise, contre 20 % à la formation théorique dans un centre. Cette répartition donne aux apprenants un contact régulier avec les exigences concrètes du métier. Cette organisation doit favoriser l’acquisition progressive de compétences directement mobilisables. Elle renforce également le rôle des entreprises dans la qualification des jeunes, leur préparation à l’emploi et leur insertion professionnelle dans les secteurs qui recrutent dans la région.
